Карта сайта
Для врача
|
Наименование профессии специальности, должности |
Квалификация |
Необходимое количество работников |
Характер работы, условия работы |
Система оплаты (сдельно, повременно, повременно-премиал. и т.д.) ________ Заработная плата (доход) |
Режим работы |
Профессионально-квалификационные требования, образование, дополнительные навыки, опыт работы |
Предоставление дополнительных социальных гарантий работнику |
Наставник, должность
|
||
|
Постоянная, временная, по совместительству, сезонная, надомная |
Нормальная продолжительность рабочего времени, ненормированный рабочий день, работа в режиме гибкого рабочего времени, сокращенная продолжительность рабочего времени, сменная работа, вахтовым методом |
Начало работы |
Окончание работы |
|||||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
|
Врач-педиатр участковый (ул.Кирова, 21) |
Врач-педиатр участковый |
2 |
Временная на период декретного отпуска основного сотрудника |
от 75 тыс. руб. |
По графику |
9-00 |
16-42 |
Высшее образование, подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности «Педиатрия» (при наличии), действующие свидетельство об аккредитации по специальности "Педиатрия". |
Дополнительная государственная социальная выплата поддержка медицинских работников согласно Постановления Правительства РФ от 31.12.2022 №2568, выплачивается согласно отработанному времени - 14500 руб. |
Семенова Татьяна Сергеевна, заместитель главного врача по медицинской части; Подгорная Анастасия Львовна, заведующий педиатрического отделения участковой службы |
|
Врач-травмотолог-ортопед |
Врач |
1 |
постоянно |
от 70 тыс.руб |
Сменный график |
9-00 11-54 |
16-12 19-00 |
Высшее образование, подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности, действующее свидетельство об аккредитации по специальности «Травмотология и ортопедия» |
Дополнительная государственная социальная выплата поддержка медицинских работников согласно Постановления Правительства РФ от 31.12.2022 №2568, выплачивается согласно отработанному времени - 14500 руб. |
Калинина Ксения Валентиновна, заведующий консультативно-диагностического отделения |
|
Врач-детский хирург (пр.Октябрьский,58) |
Врач |
1 |
постоянно |
от 70 тыс. руб |
Сменный график |
8-00 11-54 |
15-12 19-00 |
Высшее образование, подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности, действующее свидетельство об аккредитации «Детская хирургия» |
Дополнительная государственная социальная выплата поддержка медицинских работников согласно Постановления Правительства РФ от 31.12.2022 №2568, выплачивается согласно отработанному времени - 14500 руб. |
Калинина Ксения Валентиновна, заведующий консультативно-диагностического отделения |
Информация по отпускам:
- ежегодный основной оплачиваемый отпуск 28 календарных дней;
- ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск, предоставляемый работникам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, продолжительностью 16 календарных дней;
- ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда при классе условий труда 3.2 – 8 календарных дней, при классе условий труда 3.3 – 9 календарных дней;
- ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск, за стаж работы на участке 3 года – 3 календарных дней.
Дополнительная информация:
-возмещение расходов на проезд к месту отдыха и обратно работника и членов семьи (дети до 18 лет и находящиеся на иждивении) 1 раз в 2 года, по территории РФ;
- районный коэффициент – 15 %, процентная надбавка за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях – 50 %.
(ФЗ от19.02.1993 г. № 4520-1)
Процентная надбавка за работу во вредных условиях труда:
-Врач-педиатр участковый, врач травматолог-ортопед – 5% (класс условий труда 3.2);
-Врач-детский хирург- 6% (класс условий труда 3.3);
- дополнительная государственная социальная выплата поддержка медицинских работников согласно Постановления Правительства РФ от 31.12.2022 №2568, выплачивается согласно отработанному времени: врачи-14500 руб., средний медицинский персонал – 6500 руб.;
Прибывшим из других регионов РФ (по приглашению государственного учреждения здравоохранения) и заключившим трудовой договор с государственным учреждением здравоохранения предоставляется:
-единовременное пособие в размере двух месячных тарифных ставок, окладов, и единовременное пособие на каждого прибывшего с ним члена его семьи в размере половины месячной тарифной ставки, оклада работника;
-оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории РФ по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа железнодорожным транспортом;
-оплачиваемый отпуск продолжительностью 7 дней для обустройства на новом месте
(статья 326 Трудового кодекса РФ).
- служебное жилье